Conversaciones en la nube…
La diversidad en el talento con el que cuenta tu organización es esencial para potenciar los resultados que alcanzarán en el futuro. “Los locos abren los caminos que más tarde recorren los sabios.” Carlo Dossi, novelista italiano ¿Cuánta gente “rara” forma parte de tu equipo de trabajo? ¿Cuántas ideas “locas” se plantean en tus reuniones […]
Los emprendedores pueden aprender mucho de los músicos. Y muchos músicos están aprendiendo a aprovechar sus habilidades para ser mejores emprendedores
¿Necesitamos recordar algo tan evidente como que todos somos diferentes y nos comportamos de modo diferente? Tenemos la inevitable tendencia de juzgar duramente a quienes no piensan como nosotros. La cruda realidad es que si queremos fomentar la creatividad, la innovación y el emprendimiento, tenemos que ser más tolerantes con la diversidad de modelos mentales que […]
Vivimos en un mundo donde cada vez hay más personas haciendo cosas distintas, la especialización se ha extendido ampliamente.
Leemos el post “Innovation and domain knowledge” en el blog de Seth Godin y nos llaman la atención estas preguntas: ¿Se ha hecho esto antes? ¿Por qué no? ¿Funcionó? ¿Por qué no? Si es nuevo y útil, ¿qué problema está resolviendo? ¿Por qué la audiencia ha rechazado innovaciones similares en el pasado? Un día, este […]
«Si en tu trabajo no hay nada especial, no importa lo mucho que te esfuerces; no se darán cuenta de que existes y eso significa que tampoco te pagarán mucho». Michael Goldhaber, Wired ¿Qué tiene de «especial» tu trabajo? ¿Vale la pena pagar por tus servicios? ¿Tu trabajo tiene un «sello personal» claramente distinguible? ¿Tus […]
En el mundo de la empresa, de nada sirve tener la intención de hacer que esta sea más innovadora si no se empieza por los cimientos. Y, ¿cuáles son los cimientos de cualquier organización? En efecto: sus responsables. Para que el cambio suceda en el interior de una organización, los primeros que deben cambiar son […]
Compartimos esta imagen que Marc Vigilante publicó en su cuenta de Twitter: Principales obstáculos para la innovación en empresas grandes: Políticas, guerras de poder y falta de alineación. Aspectos culturales. Falta de presupuesto. Inhabilidad para actuar ante las señales de cambio. Ausencia de una estrategia adecuada o visión de negocio. Requerimientos: Expectativas claras sobre el […]
Explorando en YouTube encontramos este video de la exposición de Jason Silva en Ciudad de las Ideas 2012: La condición humana está definida por nuestra ansiedad por la muerte. Somos la única especie consciente de su mortalidad. A pesar de todos nuestros esfuerzos somos seres mortales. A través de la tecnología estamos ejerciendo la promesa […]
«La creatividad y la perspicacia casi siempre implican una experiencia de reconocimiento de patrones: el momento eureka en el que percibimos la interconexión entre conceptos o ideas dispares para revelar algo nuevo». Jason Silva Presentamos algunas frases poderosas de Jason Silva: Una vez que descubramos el extraordinario poder que tenemos para componer nuestras vidas, cambiaremos de ser […]