Conversaciones sobre el aprendizaje en las organizaciones
Leemos este interesante tweet de Larry Kim: Minimiza la multitarea Medita Haz ejercicio regularmente Haz una lista de cosas por hacer Toma recesos o pausas laborales Mantén el trabajo en el trabajo Entrena tu cerebro Encuentra un lugar tranquilo Ten...
Compartimos una imagen que encontramos recientemente en Instagram: No podemos cambiar el pasado. Las opiniones no definen tu realidad. El viaje de cada uno de nosotros es diferente. Las cosas siempre pueden mejorar con el tiempo. Los juicios son una...
Pau Donés nos dejó estos 20 “mandamientos”: Que sepamos vivir el presente. Que no perdamos el tiempo pensando en el futuro. Que dejemos de creer en la suerte y creamos en nosotros mismos. Que dejemos de hacer montañas de granitos...
Leemos el boletín electrónico de Robin Sharma donde comparte 11 reglas que debemos comenzar a desarrollar para transformarnos y evolucionar: Tener miedo no es pecado. Quedarse atascado sí lo es. Cosas grandiosas le pasan a las buenas personas. Da regalos...
Compartimos una infografía de Alfredo Vela Zancada: Mal jefe Dinero Estancamiento profesional Expectativas incumplidas La empresa no se adapta a los cambios Mal clima laboral No se trabaja el Employer Branding No hay posibilidades de conciliación No se siente valorado...
Compartimos el poema “Te deseo tiempo” de Elli Michler y que tomamos prestado de una nota en culturainquieta.com: No te deseo un regalo cualquiera, te deseo aquello que la mayoría no tiene, te deseo tiempo, para reír y divertirte, si...
Quizás trabajas con una organización. Tienen sistemas y cuadros y cajas. Pero la naturaleza misma de una organización es que alguien la desarrolló, descubrió y tiene que aprobar sus cambios. Después de todo, así es como está organizado. Quizás trabajas...
Compartimos un interesante tweet de Virginio Gallardo: Hacer preguntas constructivas para promover el descubrimiento y obtener Insight Desarrollar interacciones que construyen autoestima Conversaciones co-operativas donde el feedback fluye en ambas direcciones Introduce sugerencias que abran opciones Niveles de escucha Crear...
Este es el esquema de un modelo de entrenamiento para la práctica del #estoicismo construído a través de las pautas que Epicteto da en su Manual de Vida. Lo que Isra García ha hecho es darle sentido y ordenarlo en...
Una infografía que resume once formas de inspirar a nuestros colaboradores:
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