Etiquetado: Innovación

cultura de aprendizaje 0

¿Por qué es importante una cultura de aprendizaje?

Compartimos este tweet de Humannova que explica por qué es importante desarrollar una cultura de aprendizaje: Favorece la agilidad y eficacia organizativa. Mejor respuesta ante los cambios. Aumenta el desempeño de los profesionales. Mayor eficiencia y productividad. Mejora la capacidad...

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Frases que matan la innovación

Leemos un interesante tweet de Virginio Gallardo: ¿Usas estas frases en tu empresa? ¿Cuáles son las consecuencias de usarlas?

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6 beneficios de la transformación digital

Innovación a través del uso de una plataforma de concertación y realización de reuniones. Trato personalizado digital para atender a los clientes. Uso de la tecnología en la empresa para contratación y reclutamiento. Mejora en la comunicación interna a partir...

Cualidades liderazgo 0

7 cualidades del líder

Esta imagen de Íncipy resume siete cualidades del líder: Conocimiento del nuevo entorno de transformación digital. Impulsor de la creatividad y el talento. Promotor de la formación continua. Capaz de dar ejemplo en entornos digitales. Liderar equipos y empatizar con...

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15 competencias/habilidades de las personas creativas

Leyendo el libro “Pasión por innovar” de Franc Ponti y Xavier Ferrás (Grupo Editorial Norma, 2008. ISBN: 978-958-45-0838-6) me encuentro con este interesante inventario de competencias/habilidades de las personas creativas: Competencias psicológicas: hacen referencia a aspectos cognitivos o emocionales poco...

Diferenciación y contribución 1

Diferenciación y contribución

Nota publicada originalmente el 13/03/2007 “Si en tu trabajo no hay nada especial, no importa lo mucho que te esfuerces; no se darán cuenta de que existes y eso significa que tampoco te pagarán mucho”. Michael Goldhaber, Wired ¿Qué tiene de...

Desafíos gestión del talento 0

10 desafíos de la gestión del talento ante la transformación digital

Compartimos esta infografía sobre los desafíos de la gestión del talento ante la transformación digital:

Tangram 4

Conceptos esenciales en la gestión de empresas

Hay 3 conceptos que son esenciales en la gestión de cualquier organización: eficiencia, efectividad y productividad, por lo que hacemos una revisión de los mismos: Eficiencia: está relacionada con el uso de recursos; eres eficiente cuando haces un mejor uso...

Teoría U 0

¿Conoces la “Teoría U”?

Compartimos esta infografía que resume lo que es la “Teoría U“: La Teoría U es un método de desarrollo personal que se enfoca en fomentar la innovación y cambiar las empresas a través de una serie de herramientas que permiten...